Text
Strategi Efektif Mengelola Karyawan
Buku ini disusun dalam rangka memenuhi banyak permintaan dari berbagai pihak terutama dari kalangan bisnis dan mahasiswa. Pertanyaan mereka yang kerap muncul adalah apa dan bagaimana pendekatan strategis dalam mengelola karyawan secara efektif. Hal ini berkaitan dengan permasalahan yang dihadapi manajer khususnya tentang ulah karyawannya. Tidak sedikit berbagai perilaku karyawan bisa mengganggu kinerja karyawan dan organisasi atau perusahaan. Di antaranya kurangnya motivasi kerja, hubungan sosial, mudah emosi, keegoan tinggi, kemalasan, kurang bertanggung jawab, dan sebagainya. Faktor-faktor tersebut akan memengaruhi kinerja karyawan itu sendiri, dan pada gilirannya akan merugikan organisasi atau perusahaan. Strategi yang ditawarkan dalam buku ini menyangkut strategi mengelola karyawan secara umum dan strategi pengelolaan kinerja karyawan. Buku ini berisi pelajaran dan kiat-kiat meningkatkan kinerja karyawan. Sangat lugas, ringan dan enak dibaca. Startegi yang ditawarkan dalam buku ini menyangkut strategi mengelola karyawan secara umum dan strategi pengelolaan karyawan. Dengan terbitnya karya ini diharapkan akan lahir buku berikutnya yang kini sedang disiapkan mengenai manajemen motivasi, manajemen etika kerja, dan manajemen kepemimpinan kolaborasi.
B21000103 | 65.081.007 MAN s | Archivelago Indonesia Marine Library - Perpustakaan Kementerian Kelautan dan Perikanan | Available |
No other version available